огледалото опит

Общ преглед

8 locations available

Описание на програмата

Обърнете внимание на себе си.

Вие ще се възползват от него, без значение кой си - или когато сте във вашата кариера.

Може да бъде нов мениджър - и може да искате да получите скочи-започнете да ви помогне да бъдете по-добър лидер от самото начало.

Вие може да бъде в средата на кариерата си, или дори по-късно. И точно сега, може да искате проверка реалност, да бъдете абсолютно сигурни, че живеят до потенциала си, което е в края на краищата, причината, поради която са били наети.

Вие дори може да бъде висш ръководен пост, като за някои права, безпристрастна обратна връзка за това как се води.

The Glass Experience Търсите може да помогне.

Тази програма ще ви покаже как да ви доведе и влияете на другите в една организация. Ще научите как да се направи трудни и сложни решения - и ще се научите как си определен стил лидерство засяга работното си място, тези, които работят с и в крайна сметка, собствен успех като лидер.

The Looking Glass, Inc® организационна симулация е успешен, защото е истинска. Той така практически съвпада реалния живот, че ще откриете, че вашето представяне отразява поведението ви показват по време на работа. Това може да доведе до драматично подобрение на стратегическата си мисловен процес, заедно с вашата способност да общувате, успешно се движите в сложността на вашата организация и насърчаване на продуктивни взаимоотношения.

The Looking Glass Experience е работа. Тя включва лидерски оценки, групови дискусии и интензивна обратна връзка от вашите колеги в програмата и колегите си обратно у дома.

В края на играта, можете да очаквате да видите истинския вас. И това "е добър. Най-добрият начин да се подобри това, което виждате, когато се вгледате в себе си и в бъдеще е да се получи точна картина на това, което изглежда като точно сега.

The Looking Glass Experience е помогнал на хиляди лидери отида там. Позволете ни да ви помогне.

Резултати

- Развитие на способността да разпознава възможностите и да се избегне клопки, балансира тактически опасения със стратегически възможности и да стане по-добър в вземането на решения.


- Добие по-пълна представа за себе си, включително силните и нуждите на развитието, в рамките на вашата организация.


- Поставянето на конкретни цели, които ще ви помогнат по-успешно движите сложни ситуации лидерски.


- Усилване самосъзнание за това как най-добре да се адаптират към сложни организационни предизвикателства и влиянието им върху производителността.


- Научете се да поема нови роли, общуват по-ефективно на всички нива и да получи конструктивна обратна връзка.


- Получават директни, приложимо прозрение на сложността, участващи в управлението на глобална корпорация.

Целева публика

Mid-за старши мениджъри, които следят хора, проекти или и двете, които искат да подобрят своите лидерски умения чрез участие в обратна връзка-интензивен, екшън-обучение организационна симулация.

Последна актуализация Март 2020

За учебното заведение

Центърът за Creative Leadership (CCL) предлага това, което никой друг не може: изключителен акцент върху ръководството образованието и научните изследвания и несравним опит в решаването на лидерски пр ... Научете повече

Центърът за Creative Leadership (CCL) предлага това, което никой друг не може: изключителен акцент върху ръководството образованието и научните изследвания и несравним опит в решаването на лидерски предизвикателства на лица и организации, навсякъде. Ние оборудват клиенти по целия свят с умения и познания за постигане на повече, отколкото, че е възможно чрез творчески лидерство. &nbsp Какво е творчески лидерство? Тя "е в състояние да мислят и действат извън границите, които ограничават ефективността ни.Всеки лидер и организацията е изправена пред пречки, които са трудни за преодоляване - от корпоративните ръководители изправен комплекс глобалния пазар на възпитателите се опитват да се вдигне студентски постижения на неправителствени групи и държавни агенции решаването на критични социални проблеми, с ограничени бюджети &nbsp CCL счита, че решения на тези предизвикателства съществуват - и за близо 40 години сме помогнали на клиентите да ги отключи чрез творческо лидерство. Ние вярваме, че лидерите са направени, които не са родени, и че те могат да се адаптират и променят. Ние вярваме, че силни междуличностни умения, основани на лични размисли и самосъзнание, са ключът към ефективното лидерство. Свиване
Greensboro , Давос , Колорадо Спрингс , Брюксел , Санкт Петербург , College Park , Връх Елиза , Сан Диего + 7 Още По-малко