Курсове Лидерство и ръководство - Търсене на курсове и краткосрочни курсове по Лидерство и ръководство

Курсове Лидерство и ръководство - Научете повече за курсове и краткосрочни курсове по Лидерство и ръководство

Лидерство и ръководство

Лидерски курсове са популярни сред хората, желаещи да подобрят своите лидерски умения и способности, търси лидерски позиции, или може би търсите за промяна на кариерата. Има изобилие от лидерски курсове, разположени на високо качество на образователните институции по целия свят, давайки на студентите много опции в различни места и преживявания, които могат да насърчат професионалното развитие и лично израстване.

Някои от най-силно търсените лидерски курсове са в специалности като изпълнителен лидерство, развитие на мениджмънта, лидерството на жените, стратегическо лидерство и лидерство с нестопанска цел. Опции за лидерските курсове варират от няколко дни до няколко месеца в зависимост от специфичните програми и изисквания, както и курсове често включват сертификат или диплома.

Можете да научите повече за опциите за лидерските курсове долу. Разгледайте програмите или стесните търсенето си, като използвате полетата за търсене по-горе. Вземете следващата стъпка към целите си днес!

Научете повече

Зимна бизнес училище

London School of Business and Finance (LSBF)
Campus Редовна форма January 2018 Великобритания London

LSBF Executive Education предлага интензивна триседмична зимна програма, която дава възможност на студентите да се запознаят със света на бизнеса, като обхващат следните области: лидерство и стратегия, маркетинг и финанси. Допълнителни сесии за английски език също са на разположение за £ 60 на седмица. [+]

. Зимна бизнес училище LSBF Executive Education предлага интензивна триседмична зимна програма, която дава възможност на студентите да се запознаят със света на бизнеса, като обхващат следните области: лидерство и стратегия, маркетинг и финанси. Допълнителни сесии за английски език също са на разположение за £ 60 на седмица. Изисквания за курса Английски език - обща европейска рамка (CEF) Ниво B2 * или еквивалент (всички Учебни материали са предоставени само на английски език) * Моля, имайте предвид тези с ниво B1 на английски и съответното доказателство за по-нататъшно проучване ще бъдат взети под внимание. [-]

лидерство и комуникация цех

Convertas
Campus Редовна форма Отворено кандидатстване Обединени Арабски Емиерства Dubai Abu Dhabi Великобритания London Турция Istanbul Малайзия Kuala Lumpur + още 7

Координацията е неизбежна част от водеща роля. В действителност, един мечтател лидер може да доведе само чрез съобщаване на визията. Това ще включва всички видове комуникация и трябва да впечатли всички началници и колеги. [+]

Координацията е неизбежна част от водеща роля. В действителност, един мечтател лидер може да доведе само чрез съобщаване на визията. Това ще включва всички видове комуникация и трябва да впечатли всички началници и колеги. [-]

устойчиво лидерство - PGC програма 20twenty лидерство

Cardiff Metropolitan University
Campus Редовна форма 10  August 2017 Великобритания Cardiff

Общата цел на програмата е да се насърчи устойчивото развитие на бизнеса чрез развитие на критичните лидерски и бизнес умения, които служителите трябва да отговарят на огромни предизвикателства разширителни сблъскват предприятията в Уелс. [+]

. The Програма 20Twenty Leadership, Подкрепена от финансиране от ЕСФ, е проектирана специално за малки и средни предприятия. Общата цел на програмата е да се насърчи устойчивото развитие на бизнеса чрез развитие на критичните лидерски и бизнес умения, които служителите трябва да отговарят на огромни предизвикателства разширителни сблъскват предприятията в Уелс. Повече от 240 фирми са се възползвали от програмата досега, с повече от 90 на сто отчитане увеличение в оборота на продажбите, заетостта, производителността и печалбата. Повече от 240 фирми са се възползвали от програмата досега, с повече от 90 на сто отчитане увеличение в оборота на продажбите, заетостта, производителността и печалбата. Съдържание на учебната дисциплина Продължителността на програмата е 10 месеца и това е разделена на шест, два дни семинари. През първата половина на програмата е предназначена да признае и да разработи свой собствен стил на ръководство чрез поредица от практически семинари и индивидуално изпълнителен треньор. През втората половина на програмата, серия от майсторски класове са осигурени върху иновациите и ново мислене по различни бизнес теми - включително, Облегни процеси, създаване на марка, увеличаване на продажбите и прави бизнес "инвеститор готов". Практическите елементи, въведени по време на програмата са подкрепени от възможности за постигане на набор от квалификации от институт Chartered Management (CMI), включително на ниво CMI 7 Сертификат в Leadership заедно със сертификат за следдипломна квалификация (PGC) в устойчиво лидерство. След успешно завършване на PGC, 60 Master-ниво кредитите ще бъдат получени и тези кредити могат да бъдат използвани за новия изпълнителен MBA. Студентите също така имат възможност... [-]

кратък курс - управление

European School of Economics
Campus Редовна форма Отворено кандидатстване Италия Rome Milan Florence Испания Madrid Великобритания London + още 5

Програмата от ESE специализирана в управлението има за цел да развие и на контекст управленски умения и находчивост, за да се гарантира, че мениджърите, които се занимават с международни пазари имат необходимата разбиране и вникване за успех в тази област. [+]

Днешните мениджъри са длъжни да притежават разнообразен набор от ключови умения и основни компетенции, които са от съществено значение за успешно планиране, изпълнение и оценка на широк диапазон от бизнес дейности. Специализираната програма ESE в Управление оборудва участниците с правилната комбинация от практически познания подкрепена от теоретичните основи, за да усъвършенствате своите лидери умения Курсът предлага ценна информация в областта на управлението, която дава на участниците предимство пред останалата част от все по-професионално подготвени работната сила в Пазарът. The ESE програма специализирана в управление на има за цел да развие и на контекст управленски умения и находчивост, за да се гарантира, че мениджърите, които се занимават с международни пазари имат необходимата разбиране и вникване за успех в тази област. Това ще бъде постигнато чрез критично мислене, работа в екип, творчество, и личностно развитие в силно интерактивен и стимулираща среда. Участниците ще бъдат в състояние да поеме отговорност за управлението, контролира и ръководи свой собствен, и други, дейности, като същевременно разбирането основни стратегически въпроси и тенденции в управлението. Това включва използването на информация, за да направи критични решения и прилагането на теории и техники за практически реалистични ситуации на работното място в бизнес сектора. Учениците ще са развили умения за изпълнение на договорените ефективни и ефикасни решения в рамките на ограниченията на ограничени ресурси. Всмукателните Дати: Януари, април, септември Структура на курса Учениците ще вземат четири от следните модули: Предприемачество и лидерски Глобализацията информационни и комуникационни системи Management International Project International Business Management Управление на човешките ресурси International Стратегически маркетинг Продължителност... [-]

Сертификацията за профил на ръководството

Schouten Global
Campus Редовна форма 3 - 4  November 2017 Германия Munich Холандия Amsterdam Швеция Zurich + още 4

Профилът на Лидерски кръг ™ и сертифицирането са собственост на The Leadership Circle. Schouten Global е европейският партньор, притежаващ лиценз за обучение по сертификация, който позволява на треньорите по целия свят да работят с този мощен инструмент за оценка. [+]

. Сертификатът за профилите на Лидерство За опитни треньори, които искат да добавят дълбочина в сесиите си за водене на коучинг Профилът на Лидерски кръг ™ и сертифицирането са собственост на The Leadership Circle. Schouten Global е европейският партньор, притежаващ лиценз за обучение по сертификация, който позволява на треньорите по целия свят да работят с този мощен инструмент за оценка. Кръгът на лидерите Лидерите днес трябва да балансират сложния начин на мислене, който съответства на сложността на бизнес-реалностите им. Развиването на лидери в този темп на промяна не е лесно. За да се превърне лидерството в конкурентно предимство, организациите трябва да започнат да виждат ефективността на сегашното си лидерство като стратегически централен за бъдещето си. Не е усилие, насочено от човешките ресурси или персонала, това е стратегически императив - задачата на изпълнителния пакет. В партньорство с кръга на лидерите, Schouten Global вече сертифицира треньори и обучители, за да използва рамката за развитие на Leadership Circle и ги подкрепя да направят разговорите си със старши лидери на по-високо ниво. В тази програма за сертифициране ще получите задълбочени познания за теоретичните модели и етапа на развитие на рамката, в която е изграден профилът на Лидерски кръг. Има много рамки за лидерство и личностно развитие, интегрирани в тази мощна оценка и колкото повече знаете как да ги използвате, толкова повече сте в състояние да помогнете на клиентите си да бъдат по-ефективни. Това обучение е разработено специално за вътрешни и външни практикуващи, които искат да повишат лидерската ефективност на индивидуалното и колективното лидерство в... [-]

Разбира се в културна интелигентност

Bermuda College
Campus or Online Редовна форма Задочна/вечерна форма 2 - 6  November 2017 Бермудски острови Hamilton + още 1

Бермудите College сега постулира допълнителен фактор. Нашето изследване идентифицира междукултурна перспектива като друг важен фактор, за да се вземат предвид при управлението на промяната в днешната среда на работното място: опазване на околната среда, политическа, междукултурния, социологически, технологична, правна, икономическа. Следователно, акроним, който възвестява Програма нашата запазена марка е послание ™. [+]

Как нашата програма се различава ... В исторически план, програми Workplace многообразие са фокусирани върху изграждането на осведомеността и благодарност за различията в раса, етнически произход, пол и религиозни предпочитания. Отвъд осъзнаване и оценяване е необходимостта от изграждане на умения в междукултурните отношения. Нашето изследване идентифицира междукултурна перспектива да бъде, може би, най-важният фактор, за да се вземат предвид при управлението на взаимоотношенията в днешната глобална работното място. Нашето изследване се основава на основите, положени от CQ Пионери Ърли, Ang, & Tan (2006), Bucher (2008 г.), и Ливърмор (2011). За тази изследвания, Ридли-Смит (2015 г.), е описано в динамична, повтарящ се модел на обмен, че трябва да съществува между новодошлите и членовете на техните култури гостоприемници. Това междукултурен обмен е толкова мощен, че, когато се използва, то всичко, но гарантира взаимно изгодни и възнаграждаване обмен CQ и организационни резултати. Въпреки това, когато някоя от повтарящи се елементи липсват, двете лица ще получат в резултат на ниска CQ и намалената организационна ефективност. Като такъв, това разбира се насърчава симбиоза подход (SYM-Q ™) за междукултурните отношения. ™ описа на SYM-B оценява кои сред петте приоритетни области са най-силните и най-слабите. Нашите програми за обучение, консултации, и треньор ще ви помогнат да се очертае пътя, който ще увеличи вашата организационна CQ. Членовете на организацията ви ще стигне до извода, "CQ е за нас!" Съществуващите данни, получени от изследователите, изброени по-горе показва, че пет вида междукултурни бариери представят най-значимите за работните места разнообразие. Защото ние видите образователни стратегии, за да бъде най-ефективните средства в... [-]

Напреднала интердисциплинарна програма

Imperial Education for Excellence
Campus Редовна форма 1 - 4  March 2018 Великобритания City of London

Нашата Разширена интердисциплинарна програма е отворена за всички, независимо от академичния им произход, но ще се предпочитат студенти, неотдавна завършили висше образование и професионалисти, притежаващи опит в избраната област. [+]

. Бихте ли искали да погледнете вътре в операциите на Coca-Cola, HSBC, Bank of England, Jaguar, Shell, Vodafone, Tesco, British Telecommunications (BT), Фостър и Партнърс, Apple или Warner Bros Студио: И други водещи компании? Не търсете повече от IEFE Разширена интердисциплинарна програма, наш Разширена интердисциплинарна програма Е отворен за всички, независимо от академичните среди, но предпочитат студенти, неотдавна завършили висше образование и професионалисти, които имат опит в избраната област. Тази интердисциплинарна програма предлага средна основа между нашата индустриална специфична програма и нашата корпоративна и професионална програма. Основната цел е да се култивират утрешните лидери, които поемат стратегически рискове и предизвикват положителни промени. Той се фокусира върху уменията за професионално развитие и професионалното развитие в съвременния свят, заедно с обиколките на международния бизнес и културните забележителности, входът към специализирани експонати и конференции, както и изключителната възможност да се чуят говорители от различни области и да се разбере какво прави Най-големите компании в света отбележат. Краен срок Великденска програма: 15 януари 2018 Лятна програма: 1 май 2018 г. СРОК За Великденската програма само една седмица и лятна програма избирате между една до четири седмици програма. Начална дата Великденска дата за стартиране на програмата: 29/03/2018 Дата на стартиране на лятна програма: 23/07/2018 до 31/08/2018 Такси ОПЦИЯ 1 Стандартната цена за конкретна индустриална програма е £ 750.00 на човек на седмица. По-долу са включени в цената: Административна такса Welcome пакет изложба Лекции Семинари конференции Промишлени посещения Промишленост Говорител Научни посещения Guided Културни обиколки Еднодневно пътуване извън Лондон Сертификат за отлични постижения Сертификат за отлични... [-]

Диплома за лидерство и мениджмънт

Australian College of Technology & Business
Campus or Online Редовна форма 36  January 2018 Австралия Brisbane

Дипломата на лидерство и мениджмънт изследва по-задълбочено знанията и уменията, необходими, за да бъде ефективен мениджър хора. Квалификацията е логична прогресия от Сертификат IV в Frontline Management и е силно препоръчително квалификация за всички управители или хора, които искат да влязат в отговорни позиции в редица организации [+]

За хода Дипломата на лидерство и мениджмънт изследва по-задълбочено знанията и уменията, необходими, за да бъде ефективен мениджър хора. Квалификацията е логична прогресия от Сертификат IV в Frontline Management и е силно препоръчително квалификация за всички управители или хора, които искат да влязат в отговорни позиции в редица организации Тази квалификация отразява ролята на лицата, които прилагат знания, практически умения и опит в ръководене и управление в редица предприятия и индустрията контексти. Индивидите в тази инициатива дисплей ниво и решение по планиране, организиране, прилагане и наблюдение на собствената си натовареност и натовареността на други. Те използват комуникационни умения за подкрепа на лица и екипи, които да отговарят на организационни или корпоративни изисквания. Те планират, проектират, прилагат и оценяват решения на непредвидими проблеми, и се идентифицира, анализира и синтезира информация от различни източници. Какво ще научите Управление аспекти на управлението на бизнес Управление на маркетинга и хора производителност Управление и отчитане на проекти Управление на обслужване на клиентите в рамките на бизнеса роли на работа роли на работа и титли варират в различните сектори на индустрията. А възможно длъжност, свързана с тази квалификация е: мениджър ръководител координатор ръководител екип условия за влизане Приключване на година 12 или еквивалентен IELTS 5.5 или еквивалентни Възраст: 18+ [-]

развитие на лидерски умения

IESE Business School, University of Navarra - Executive Education Department: Short Focused Programs
Campus Задочна/вечерна форма November 2017 Испания Barcelona Madrid Съединени Американски Щати New York Германия Munich + още 5

Развитие на лидерски компетенции (DLC) е възможност за професионалисти, за да усъвършенствате своите лидерски умения, далеч от блясъка на корпоративната арена. Преди стартирането на програмата, участниците извърши самооценка, включително 360-градусова оценка. [+]

Развитие на Лидерски Компетенции

Успешните компании осъзнават, че компетенциите на своите хора, особено техните ръководители, са ключов източник на конкурентно предимство. Повишаване на този актив изисква сложна разбиране на лидерски умения и стратегии.

Развитие на лидерски компетенции (DLC) е възможност за професионалисти, за да усъвършенствате своите лидерски умения, далеч от блясъка на корпоративната арена. ... [-]


горната програма изпълнителната треньор (Малага)

EOI Spain’s School of Industrial Organisation
Campus Задочна/вечерна форма September 2017 Испания Малага Madrid Sevilla Alicante + още 2

Coaching The Senior програма има за цел да осигури обучение в изпълнителния Coaching, строг и пълно в съответствие с указанията, изисквани от професионалните асоциации [+]

Програмата в изпълнителния Coaching (Малага)

Coaching The Senior програма има за цел да осигури обучение в изпълнителния Coaching, строг и пълно в съответствие с указанията, изисквани от професионални сдружения и промишлеността, по-специално в съответствие с изискванията AECOP (Испанската асоциация на Coaching), член на ЦСМП ( Европейската наставничество и коучинг съвет), за акредитация на професионални треньори. ... [-]


напредък на глобално лидерство

Center for Creative Leadership
Campus Задочна/вечерна форма September 2017 Сингапур Съединени Американски Щати Greensboro Белгия Brussels Швеция Davos Colorado Springs Saint Petersburg College Park Австралия Mount Eliza San Diego + още 12

Този ориентиран към действие опит предлага техники за управление на хора от различни култури, за да работят заедно по-ефективно за един ден за ден основа. [+]

. Преглед

Правилата на ефективното лидерство промяна при влизане в глобална среда на виртуалната комуникация, културни различия, и противоречиви нужди и изисквания. Този ориентиран към действие опит предлага техники за управление на хора от различни култури, за да работят заедно по-ефективно за един ден за ден основа. Въз основа на поведенчески симулация, която се провежда на много места в реално време, това дава възможност да се прилагат нови умения в реална обстановка с колеги от цял ​​свят.... [-]


Управление на операциите

Fanshawe College
Campus Редовна форма September 2017 Канада London

Този едногодишен Ontario College Graduate Certificate (завършени два семестъра) е предназначена за университети и колежи висшисти търсят кариера в сектора на управлението на операциите на. Завършили са свързани с осъществяването на свързани с планиране, функциониране и контрол в рамките на бизнес или организация решение. [+]

Този едногодишен Ontario College Graduate Certificate (завършени два семестъра) е предназначена за университети и колежи висшисти търсят кариера в сектора на управлението на операциите на. Завършили са свързани с осъществяването на свързани с планиране, функциониране и контрол в рамките на бизнес или организация решение. Учебната програма ще се фокусира върху приложни знания в областта на бизнес операции в рамките на една глобална икономика, която обхваща планирането и управлението на всички операции (например, веригата за доставки елементи, изкупуване, производство и операции планиране и контрол, транспортиране и дистрибуция, планиране на проекта, качество достоверност), участващи в бизнеса с различна големина и сложност. Учебни дейности подпомагат развитието на надзорните и работа в екип умения. Завършили са запознати с използването на информационни и производствени технологии. Кандидатите, които обмислят тази програма трябва да са наясно, че те ще трябва да се наслаждавате на работата с хора, и решаване на проблеми. За да се развива успешно в тази област, те ще трябва да придобие човешки отношения и междуличностни умения, и да се научи да работи под напрежение, когато в отговор на различни бизнес ситуации. Завършили студенти, които отговарят на тези резултати от обучението ще имат умения и гъвкавост, за да се прилагат знанията си в различни ръководни и контролни позиции в сектора на услугите, в производството, или в правителството. Те могат да се използват в управлението на веригата за доставки, анализ на производството, управление на проекти, материали за планиране, управление на инвентара, покупки, стойностен анализ, както и за осигуряване на качеството. С цел поддържане на компетентност и... [-]

конкурират чрез хора: води за по-добри резултати

Cox School of Business, Southern Methodist University
Campus Задочна/вечерна форма March 2018 Съединени Американски Щати Dallas

Програмата предоставя концепции и инструменти за овладяване на хората страна на управлението. Той е идеален за нови мениджъри и супервайзори, както и тези Осъществяване на прехода в управлението - осигуряване на солидна основа на техники за управление. [+]

Конкуренция чрез хора: Водещи за по-добри резултати, по-рано известен като The СМУ първа линия на програмата за управление, е на 9 седмици сертификат програма, която предоставя концепции и инструменти за овладяване на хората страна на управлението. Той е идеален за нови мениджъри и супервайзори, както и тези Осъществяване на прехода в управлението - осигуряване на солидна основа на техники за управление. Програмата е отлична за по-опитни мениджъри, които може да не са получили официално обучение или образование в управлението на другите. Този курс се фокусира върху познаването на вашия собствен стил на управление, управление на вашите подчинени, и управление на вашите връстници и връзки с босове. Обхват и цел Повечето хора въведете управление с богатството на обучение и опит в конкретни технически области, но с малко или никакви умения в управлението на хора. Тази програма, като се конкурира чрез хора: Водещи за по-добри резултати, е десет сесия серия, която се проведе повече от девет седмици.Тя осигурява на мениджърите солидна основа в основните компетенции за управление. Използването на малки групови дейности, оценъчни, и упражнения умения строителни, ти си "ще активно конвертирате понятия в уменията на хората. Аудитория Технически мениджъри, предприемачи и опитни мениджъри, които са взели допълнителни отговорности на хората, или не са имали формално обучение по управление на хората. Програма Време и място Програмата започва с цялостна, задължителната целодневна сесия. След това, на сесията Dallas отговаря на вечери сряда от 6-21:00 в Бизнес училище Кокс в кампуса SMU. The Plano сесия отговаря на вторник вечер от 6-21:00 в СМУ-в-Legacy.... [-]


фирмени специфични програми

CEIBS Africa
Campus Задочна/вечерна форма 1 - 5  September 2017 Гана Accra

Професионални програми, предназначени да задоволят нуждите на всеки и на всяка организация. Тя има за цел да осигури най-добрите за управление / ръководни / средно ръководства с перспективи общо управление, системни знания за управление, рамка за стратегическо мислене и ръцете на инструменти за управление. [+]

Програма CEIBS Африка изпълнителен образование създава извънредно платформа за професионално развитие и иновации в индустрии. Ние предлагаме гама от Open (ОП) и компания Специфична (CSP) програми за елитните практикуващи в индустрията, които се стремят към по-високи нива на производителност. С помощта на нашите по-задълбочено Китай знания и богат глобален обхват, и улеснява от нашата световна класа факултет, CEIBS Африка изпълнителен образование програма работи в партньорство с фирми клиенти да се развиват лидерски умения техните ръководители. Ние подготвяме днешните лидери за бъдещето. CEIBS Африка изпълнителен образование е създал според конкретните нужди програми CSP в управление на промените за Coca-Cola, Advanced Management за ВЕЦ, а корпоративно управление и Програмата Board за First Bank Нигерия (в сътрудничество с Уортън и IESE) и Програма бизнес гъвкавост за Heineken. Ние също така си сътрудничи с най-добрите световни бизнес училища като IESE и Wharton провеждане на курс за Глобални изпълнителни директори. Нашето дълбоко разбиране на стратегически и оперативни въпроси, пред които са изправени компаниите, които правят бизнес в Африка и други развиващи се икономики гарантира, че нашите ДУУ са напълно персонализирани за вас, вашата фирма, и вашата индустрия. Защо CEIBS Африка CSP? Фирма специфични програми са изключително ефективен инструмент за постигане както на индивидуалното и организационно развитие. CEIBS Африка има опит за осигуряване на висококачествени програми в началото на клиентите ниво като, WPP, First Bank Нигерия, и Coca-Cola. НАШАТА ФАКУЛТЕТ CEIBS Африка има световна класа екип от чуждестранни преподаватели, чиято глобална перспектива се допълва от техния академичен опит в развиващи се икономики като Китай и Африка.... [-]

стратегически бизнес лидерство: създаването и предоставянето на добавена стойност

University of Chicago Booth School of Business
Campus Задочна/вечерна форма September 2017 Съединени Американски Щати Chicago Philadelphia Великобритания London Испания Madrid Сингапур + още 7

Тази програма ще даде на мениджърите да управляват ефективно своята работа и взаимоотношения да бъдат по-продуктивни в съвременните организации. [+]

Изграждане на платформи за успех е от решаващо значение в променящата се бизнес среда. Тази програма ще даде на мениджърите да управляват ефективно своята работа и взаимоотношения да бъдат по-продуктивни в съвременните организации.

Те ще се научат да управляват кръстосано функционални, напречно организационни отношения, развитието на социалния капитал, както и създаване и управление на организационните стратегически партньори. ... [-]